2021江苏苏州大学附属第一医院2021年公开招聘工作人员考核公告（护理岗位）

2021-06-25 16:32 医疗卫生人才网来源：华图卓坤医学网

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2021江苏苏州大学附属第一医院2021年公开招聘工作人员考核公告(护理岗位)

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苏州大学附属第一医院2021年公开招聘公告已于2021年4月23日在江苏人力资源和社会保障网公布，根据《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2021年公开招聘工作人员公告》要求，现就护理岗位的考核公告如下：

一、考核对象及形式：

本批次考核《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2021年公开招聘工作人员公告》中岗位表一的A264、A265、A266、A267、A268岗位，报名成功且经笔试入围招聘名额1:3分数线的考生。

考核采用专业测评的形式进行。专业测试包括专业操作能力测试和专业综合能力测试两项，分两天进行。

二、考核程序：

1、考生报到：请参加该批次考核的考生(名单见附件1)于2021年7月5日(周一)上午7:00准时报到，迟到半小时视为自动放弃。报到地点分为：①苏州市姑苏区平海路899号苏州大学附属第一医院总院门诊5楼学术报告厅;②苏州市姑苏区平海路899号苏州大学附属第一医院总院综合楼1楼西侧门。请考生严格按照本公告附件1所明确的地点报到。

2、资格复审：报到后进行资格复审，请考生携带身份证原件及复印件，已毕业考生需同时提交毕业证书、学位证书原件及复印件，未取得毕业证学位证的2021年毕业生提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件,A264、A265岗位需提交英语等级证书原件及复印件。大专生不需提供学位证。资格复审不通过考生不得参加专业测试。

3、专业测试：7月5日进行专业操作能力测试、7月6日进行专业综合能力测试。

三、注意事项：

专业操作能力测试(7月5日)请自备全套护士工作服，工作服上不得出现个人和单位信息。

四、拟录用原则：

专业测试中，专业操作能力测试满分100分，占专业测试总成绩的50%;专业综合能力测试满分100分，占专业测试总成绩的50%。两项加权后相加即为考生的专业测试总分。

专业测试总分满分100分，合格分数线为60分。按照笔试成绩占30%、专业测试总分占70%计算总成绩。以总成绩从高分到低分排序，在招聘人数1:1的比例确定参加体检人选。

如总成绩完全相同，则笔试成绩高者进入体检环节，若笔试成绩仍相同则进行加试。

因体检不合格等原因出现岗位空缺时，一次性递补人员参加体检。对体检合格者，经考察确定拟录用人员名单。拟录用人员经公示无异议后，需与我院签订就业意向，要求自公示结束之日起20个工作日内完成签约，否则视为自动放弃。

五、疫情防控要求：考生须知悉《苏州大学附属第一医院2021年公开招聘专业测试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》(见附件2)内容，并下载打印签名，专业测试当天交工作人员。

六、联系电话：0512-67972762、67972942。

附件：

1、考生名单 0625苏州大学附属第一医院考核人员名单.xlsx